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為進(jìn)一步優(yōu)化村級隊(duì)伍建設(shè)，鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，促進(jìn)基層治理能力提升，切實(shí)解決村級干部隊(duì)伍后繼乏人的問題，劉橋鎮(zhèn)決定公開招考村級后備干部（鄉(xiāng)村振興專干）。

一、招考名額

根據(jù)全鎮(zhèn)村“兩委”班子現(xiàn)狀，按照上級每村后備干部不少于2名的要求，面向濉溪縣公開招考村級后備干部（鄉(xiāng)村振興專干）5名，全鎮(zhèn)范圍內(nèi)調(diào)劑使用。

二、招考條件

（一）一般應(yīng)具備下列條件：

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治立場堅(jiān)定，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，品行端正；

2.大專以上文化程度；

3.年齡在35周歲以下（1988年7月1日以后出生）；

4.熱愛農(nóng)村工作，身體健康，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

5.具有一定的組織溝通協(xié)調(diào)能力，有一定文字功底，能熟練操作計(jì)算機(jī)；

6.戶籍所在地隸屬濉溪縣。

（二）有下列情況之一的不得報(bào)考：

1.曾受刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的；

3.受黨紀(jì)政務(wù)處分且在影響期內(nèi)的；

4.長期外出，難以履行工作職責(zé)的；

5.參加幫派、邪教及非法組織的;

6.三代以內(nèi)直系、旁系血親以及近姻親關(guān)系在村“兩委”班子任職的，不得報(bào)考本村后備干部；

7.其他不宜選拔的。

三、招考程序

招考工作采取報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察和聘用等方式進(jìn)行。

（一）報(bào)名及資格審查

報(bào)考人員須攜帶本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件，近期正面免冠一寸彩色照片2張，并如實(shí)填寫附件1《濉溪縣劉橋鎮(zhèn)公開招考村級后備干部報(bào)名表》，實(shí)施方案下發(fā)之日起到劉橋鎮(zhèn)組織辦參加報(bào)名及資格審查。

報(bào)名時(shí)間：2023年7月26日-2023年8月11日

報(bào)名結(jié)束后，劉橋鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，凡弄虛作假，不符合報(bào)考條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。招考計(jì)劃數(shù)與符合條件報(bào)考人員比例不低于1:2，不足開考比例的，核減崗位職數(shù)。考試時(shí)間另行通知。

（二）考試

考試分為筆試和面試，筆試和面試分值均為100分。考試總成績＝筆試×40％＋面試成績×60％。筆試及面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

1.筆試。采取閉卷考試形式進(jìn)行。筆試主要測試應(yīng)試者應(yīng)具備的政策理論水平、分析解決問題能力、文字表達(dá)能力以及對村工作的了解和認(rèn)識等。不指定考試參考用書。 

2.面試。筆試結(jié)束后，按招考計(jì)劃數(shù)1：1.5的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員。如進(jìn)入面試最后一名出現(xiàn)筆試成績并列時(shí)，并列者一同進(jìn)入面試。

（三）體檢

依據(jù)考試總成績從高分到低分差額2人確定體檢對象。如出現(xiàn)最后一名合成總成績相同，則按筆試成績高低確定排序，筆試成績?nèi)韵嗤模徊⑦M(jìn)入體檢。

體檢工作參照《人力資源社會保障部國家衛(wèi)生計(jì)生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定組織實(shí)施。

本次報(bào)考人員免繳考試費(fèi)和體檢費(fèi)。

（四）考察

依據(jù)考試總成績從高分到低分差額2人確定考察對象。如出現(xiàn)總成績相同的，按筆試成績高低排序；如筆試、面試成績均相同，則都確定為考察對象。考察時(shí)應(yīng)聽取村級、紀(jì)檢、公安、信訪等部門意見。因各種原因出現(xiàn)缺額的，按考試總成績從高分到低分遞補(bǔ)。

（五）聘用

考察結(jié)束后，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，確定后備干部人選，并在鎮(zhèn)、村兩級進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿無異議的納入村級后備干部庫。

此次差額考察結(jié)果，自鎮(zhèn)黨委研究之日起，半年內(nèi)有效，半年內(nèi)出現(xiàn)空缺，可以按考察結(jié)果依次遞補(bǔ)（其中，已錄用人員以及資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)自愿放棄的考生，體檢、考察環(huán)節(jié)不合格的考生，錄用后辭職的考生等，均不列入遞補(bǔ)范圍）。

四、待遇管理

（一）報(bào)酬待遇

聘用期間，按照上級要求確定后備干部報(bào)酬。村級換屆選舉時(shí)，鎮(zhèn)黨委將按照程序推薦后備干部作為候選人參加選舉。

（二）管理使用

新招考村級后備干部由鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)培養(yǎng)、管理、使用、考核。實(shí)行全程跟班鍛煉制度，一經(jīng)聘用，全程參與村級工作。實(shí)行動(dòng)態(tài)管理制度，鎮(zhèn)黨委每年度對后備干部進(jìn)行考核，考核不合格的，取消其資格。新招考的后備干部在兩次村“兩委”換屆后未當(dāng)選村“兩委”班子成員的，自動(dòng)解除聘用。

五、有關(guān)事宜

本次招考工作由劉橋鎮(zhèn)紀(jì)委全程監(jiān)督，劉橋鎮(zhèn)組織辦組織實(shí)施，招考經(jīng)費(fèi)由劉橋鎮(zhèn)財(cái)政所保障。

政策咨詢電話：7081626（劉橋鎮(zhèn)組織辦）

監(jiān)督舉報(bào)電話：7086756（劉橋鎮(zhèn)紀(jì)委）

附件1：濉溪縣劉橋鎮(zhèn)公開招考村級后備干部（鄉(xiāng)村振興專干）報(bào)名表

附件1.docx

中共劉橋鎮(zhèn)委員會

劉橋鎮(zhèn)人民政府

2023年7月26日