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2023安徽黃山歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)招聘12人公告

時(shí)間:2023-09-14  來源:招聘信息  作者:zpxx.cc 我要糾錯(cuò)


招聘信息zpxx.cc
    
 

為有效落實(shí)安徽歙縣開發(fā)區(qū)管委會(huì)管理體制改革,扎實(shí)推進(jìn)園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外工作人員,公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘;

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘崗位及人數(shù)

此次共招聘綜合管理及專業(yè)技術(shù)人員12名(具體崗位計(jì)劃見附件1))。招聘崗位等信息自2023年9月14日起在安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://kfq.ahshx.gov.cn/)上發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行及優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

“年齡條件”中的“35周歲以下”為1988年9月22日(含)以后出生。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合崗位招聘條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

四、招聘程序

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

應(yīng)聘人員自行下載并填寫《安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件2)、本人有效身份證件、學(xué)歷證書等相關(guān)證書原件及復(fù)印件各1份、1寸近期彩色照片3張,于2023年9月18日至9月22日(周一至周五:上午:8:30—12:00,下午:2:30—5:30)到安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)(安徽省歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)新安江大道008號(hào))現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

本次報(bào)名不收取應(yīng)聘者報(bào)名及考試費(fèi)用,逾期不再補(bǔ)報(bào)。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

(二)資格審查

  由縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。主要是審查報(bào)名人員是否符合所報(bào)崗位規(guī)定的任職條件及要求。報(bào)名者應(yīng)如實(shí)填寫相關(guān)信息,存在弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消資格。

(三)考試

考試時(shí)間、地點(diǎn)及方式另行在安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://kfq.ahshx.gov.cn/)進(jìn)行公告。

(四)體檢與考察

體檢、考察人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù),在同崗位報(bào)考人員中按考試最終成績(jī)從高分到低分按1:1比例等額確定(如最后一名成績(jī)相同,則采取加試的方式確定)。體檢、考察人選在安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://kfq.ahshx.gov.cn/)公布。

體檢工作由縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等情況。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

(五)公示

對(duì)體檢、考察均合格的人員,經(jīng)本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究后在安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://kfq.ahshx.gov.cn/)公示7天。

  (六)簽約聘用

經(jīng)公示期滿無異議后,應(yīng)聘者在收到報(bào)到通知后應(yīng)按時(shí)報(bào)到,無故不按時(shí)報(bào)到者,取消其聘用資格。

單位與被聘人員簽訂勞動(dòng)合同,按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用。聘用后工資待遇按照崗位對(duì)應(yīng)的薪酬管理制度執(zhí)行。

  五、有關(guān)事項(xiàng)     

本公告由縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。本次考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

政策咨詢電話:0559—6527122(縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì))

監(jiān)督舉報(bào)電話:0559—6527188(縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)紀(jì)監(jiān)工委)

上述電話于正常辦公時(shí)間使用。

 

    附件:1.安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)2023年招聘編外工作人員崗位表

    2.安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)應(yīng)聘人員報(bào)名表

附件1:安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)招聘編外工作人員崗位表.xlsx

附件2:安徽歙縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc

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