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        2023年安徽省定向選調生報名入口

        時間:2022-11-19  來源:招聘信息  作者:zpxx.cc 我要糾錯


        招聘信息zpxx.cc

         

         

        安徽省2023年度面向全國部分重點高校定向招錄選調生考試


        報名時間:2022年11月20日09:00至2022年11月28日15:00

        資審時間:2022年11月29日12:00前

        準考證打印:2022年12月8日至12月10日

        筆試時間:2022年12月11日

         

        點擊進入報名入口

         

        (一)網上報名

        1.職位填報。分為省直職位和省轄市職位兩類。報考者可以選擇1個省直職位,也可以選擇1個省轄市職位,符合條件的可以在選擇1個省直職位的同時再選1個省轄市職位。省直職位最低開考比例為3:1(招錄1-2人的按4:1開考),省轄市職位不設置開考比例。

        2.提交報考申請。符合條件報考者于202211209:002022112815:00登錄安徽省人事考試網(www.apta.gov.cn)網上報名系統,按照系統提示進行注冊,如實、準確、逐項填寫各項報考信息,上傳本人近期清晰的免冠證件照片(jpg格式,295×413像素,20—100kb)。報考人員應根據本人最高學歷所學專業報考。

        3.資格審查。根據報考者網上報考信息進行資格審查。報考者報名后可及時登錄安徽省人事考試網查詢是否通過資格審查。

        通過審查的,不能再報考其他職位。資格審查未通過的,可在112912:00前修改資料,重新申請參加資格審查。省直職位未達到開考比例的,取消或核減該職位計劃數,相應招錄計劃調增到對應省轄市職位。報考職位被取消的,可在113014:00-17:00前進行職位改報。

        4.高校推薦。報考者在資格審查通過后,登錄報名網站下載打印《安徽省2023年度面向部分重點高校招錄選調生報名推薦表》(見附件4),經本人簽字確認,交所在院系黨組織及學校就業指導部門審查蓋章后,于127日前掃描上傳至報名系統,資格復審時將原件交給工作人員。凡未經組織推薦,或雖經組織推薦但與報考要求不符的,一律取消報考資格。

        (二)打印準考證

        通過資格審查的報考者,于2022128日至筆試考試前從報名網站自行下載打印準考證。準考證是報考人員參加筆試、面試和資格復審的必備證件之一,請務必妥善保管。

        (三)筆試

        筆試定于20221211日在合肥市進行(具體時間地點見準考證)。筆試科目為《綜合知識》,包括行政職業能力測驗和申論兩部分內容,重點測查用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題的能力,滿分為100分。參加考試時,考生須同時攜帶本人準考證和有效身份證(與報名時一致)。

        筆試成績于202212月底公布,報考者可登錄安徽省人事考試網查詢。安徽省委組織部統一劃定最低筆試合格分數線,在最低筆試合格分數線以上的,方可進入下一環節。

        (四)資格復審

        在最低筆試合格分數線以上,按筆試成績由高到低,省直單位職位招錄計劃數為1-2名的按3:1比例、3名及以上的按2:1比例,省轄市職位按2:1比例確定入圍面試人選;不足規定比例的,在最低筆試合格分數線以上,按實際人數確定入圍面試人選;規定比例內末位考生筆試成績并列的,一并確定為入圍面試人選。同時報考省直和省轄市2個職位的,先按省直職位排序確定面試資格;未獲省直職位面試資格的,再按所報考的省轄市職位排序確定面試資格。

        入圍面試人選應提供蓋章后的報名推薦表、學歷學位證明、身份證復印件、黨籍證明材料、學生干部經歷證明或校級表彰獎勵證書復印件等,并將相關證明材料報送安徽省委組織部干部隊伍建設規劃辦公室資格復審。資格復審不合格者,取消面試資格。

        (五)面試

        面試于20231月上旬在合肥市進行(具體時間地點另行通知)。

        實際參加面試人員數少于或等于職位計劃數的,面試成績須達到當天該考場實際面試人員的平均分,方可進入下一環節。

        按照筆試成績占50%、面試成績占50%加權計算考試綜合成績。具體方法為:考試綜合成績=筆試成績×50%+面試最終成績×50%

        (六)體檢和考察

        按照考生綜合成績1.5:1的比例(四舍五入)確定體檢考察的人選(考試綜合成績相同的,按照筆試成績從高到低的順序確定名次)。體檢按照公務員錄用體檢標準等有關規定執行。體檢合格人員進入考察。考察按照公務員錄用考察辦法開展,重點為政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。體檢考察合格的,前300名考察對象最遲應在考察結束后5個工作日簽訂就業三方協議,其他考察對象最遲應在考察結束后10個工作日內簽訂就業三方協議。規定期限內不簽訂協議的,視為自動放棄選調資格。已簽訂的,不得放棄選調和組織分配。

         

         

         

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