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        廣安市應急管理局公開招聘60名綜合應急救援隊員的公告

        時間:2022-12-13  來源:招聘信息  作者:zpxx.cc 我要糾錯


        為有效防范化解重大安全風險,快速應對處置各類災害事故,全力提升多災種應急處置和救援能力,現決定面向社會公開招聘綜合應急救援隊員,有關事宜公告如下:

        一、招聘崗位

        合同制用工60名(男性救援隊員55名、女性救援隊員3名、男性駕駛員2名)。

        當報名人數未達到招聘人數時,則按實際報名人數1.2:1的比例確定招聘名額。

        二、報考條件

        (一)救援隊員

        1.取得中華人民共和國國籍的中國公民,擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法,品行端正,自愿從事一線救援工作,具備良好心理素質和自控調節能力,愛崗敬業,事業心和責任感強,服從組織安排。

        2.高中(中技)及以上,年齡18—30周歲(1992年12月13日至2004年12月12日期間出生);部隊服役滿2年退役軍人,有科技信息、通訊保障、財務會計、無人機駕駛及礦山、危化、森林撲火處置經驗等相關專業技能和工作經歷的可放寬至35周歲(年齡計算截至2022年12月13日),并可優先招聘。

        3.戶籍不限。

        4.五官端正,男性凈身高162cm以上,女性凈身高156cm以上,裸眼視力在4.8以上,無色盲、高血壓、心臟病、肺結核等病癥史、無紋身,身體健康狀況符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求。

        5.符合法律法規及招聘職位所要求的其他資格條件。

        (二)駕駛員

        1.取得中華人民共和國國籍的中國公民,擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,具備良好心理素質和自控調節能力,服從組織安排。

        2.須持準駕車型的A1、A2。

        3.高中(中技)及以上文化程度。

        4.年齡20—35周歲以下(1987年12月13日至2002年12月12日期間出生)。

        5.具備三年內無較大交通事故證明。

        (三)具有下列情形之一的,不得報名

        1.因犯罪受過刑事處罰的人員。

        2.有犯罪嫌疑尚未查清、被依法列為失信聯合懲戒對象、吸食毒品歷史的情況之一的人員。

        3.因違紀違規被開除、辭退、解聘的人員。

        4.在各級以公務員招考或事業單位招考中違規違紀在禁考期內的人員。

        5.其他不符合聘用條件或法律、法規規定的其他情形。

        三、招聘程序

        (一)報名及資格審查

        1.報名時間:2022年12月13日至12月20日,工作日上午8:30—12:00,下午14:30—18:00。

        2.報名方式:采用現場報名,報名人員自行下載并如實填寫《綜合應急救援隊員報考信息登記表》(詳見附件),在報名時間內到廣安市應急管理局(廣安市廣安區朝陽大道二段166號306室)報名。

        3.報名材料:本人有效居民身份證、戶口簿、學歷證書(畢業證)、退役證、駕駛證、廚師證、健康證等相關資料原件和復印件1份,《綜合應急救援隊員報考信息登記表》1份,本人近期正面免冠2寸彩色照片2張(白色背景)。有優先資格者請攜帶相應證書或相關證明材料。

        4.資格審查:對弄虛作假取得報名資格者,一經發現取消資格。

        (二)聘用考核

        1.救援隊員

        考核項目包括心理測試、體能測試和面試,總分100分。其中:心理測試不計分值,體能測試占70%,面試占30%。考核時間、地點另行通知。

        ①心理測試

        心理測試結論為“正常”的參加體能測試。心理測試結論為“異常”的,不再參與其他測試環節,退出本次招錄。

        ②體能測試(滿分100分,按70%計入個人總成績)

        測試內容:主要測試報考人員2000米跑、俯臥撐、仰臥起坐、100米沖刺跑。  

        ③面試(滿分為100分,按30%計入個人總成績)

        面試內容:主要測評報考人員的基本素質、法律知識和職業能力。

        2.駕駛員

        考核項目包括心理測試、實踐考核(路考)和面試,總分100分。其中:心理測試不計分值,實踐考核占70%,面試占30%。考核時間、地點另行通知。

        ①心理測試

        心理測試結論為“正常”的參加實踐考核。心理測試結論為“異常”的,不再參與其他測試環節,退出本次招錄。

        ②實踐考核(滿分為100分,按70%計入個人總成績)

        考核內容:主要了解應聘者車輛實際操作水平和熟練程度。  

        ③面試(滿分為100分,按30%計入個人總成績)

        面試內容:主要考核應聘人員的個人綜合素質和招聘崗位相關的專業知識、應變能力、自我情緒控制、語言表達能力、儀表舉止等。

        (三)體檢及考察

        根據考核成績,按聘用名額由高分到低分等額確定體檢人選,體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,體檢由廣安市應急管理局統一組織,費用自理。若因放棄或體檢不合格出現缺額,按成績高低依次遞補。體檢合格后列入考察,考察對象需提供近三年無犯罪記錄證明。考察不合格或合格后放棄聘用的,按成績高低依次遞補。

        (四)公示

        按照考察結果,擇優確定擬聘用人員,并在廣安市人民政府門戶網站(廣安市應急管理局政府信息公開專欄)予以公示。

        (五)錄取聘用

        對符合聘用條件且經公示無異議者,確定為招聘對象。對擬聘用的救援隊員,進行三個月編隊實習,實習期滿,經綜合考評合格后簽訂勞動合同,聘用期為3年。對擬聘用的駕駛員實習期為三個月,實習期滿,經綜合評定合格后簽訂勞動合同,聘用期為3年。以上人員聘用期滿,根據用人單位提出意見,經雙方認可并考核合格可繼續聘用,不再聘用的人員自動解除勞動關系,按照《勞動合同法》相關條款執行。

        四、工資待遇

        按照核定的工資待遇執行,試用期間計發基本工資,按要求繳納“五險一金”、人生意外保險等。

        五、疫情防控要求

        本次招聘嚴格按照疫情防控要求開展,考生應注意個人防護,遵守疫情防控相關規定,服從工作人員安排。因疫情防控等原因,需調整心理測試、體能測試、面試的時間、地點等事項的,將另行通知。

        凡不遵守廣安市最新疫情防控政策規定,將取消報名及應聘測試資格,后果自行承擔。

        六、紀律與監督

        為確保招聘工作公開、公平、公正進行,廣安市應急管理局公開舉報監督電話。對反映有嚴重問題并查有實據的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。

        咨詢電話:廣安市應急管理局政治部  0826—2160566 

        賀老師15082681901、洪老師18982673111   

        監督電話:廣安市應急管理局機關紀委0826—2393155

         

        附件:綜合應急救援隊員報考信息登記表(點擊下載)

         

         

        廣安市應急管理局

        2022年12月13日

        來源:http://ga.sc91.org.cn/app/article/content/30647.shtml#10006-weixin-1-52626-6b3bffd01fdde4900130bc5a2751b6d1

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