為充分發(fā)揮人才支撐引領(lǐng)作用，努力實現(xiàn)“組團培育省域經(jīng)濟副中心、加快建設(shè)成渝地區(qū)北部現(xiàn)代化中心城市”奮斗目標(biāo)，南充市大力實施人才強市戰(zhàn)略，廣納天下英才。現(xiàn)就2023年度引進高層次人才公告如下。

一、引進重點領(lǐng)域

南充市傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展以及社會民生事業(yè)和各類高端科研平臺的急需緊缺人才，所有引才需求崗位可登錄嘉陵江英才網(wǎng)、南充市人事考試中心官網(wǎng)“人才引進”欄或掃人才南充微信公眾號二維碼(附后)查詢。

二、引進資格條件

引進高層次人才專業(yè)、職稱職務(wù)、學(xué)歷學(xué)位、年齡等資格條件見具體崗位需求。海外留學(xué)回國人才必須具有國家教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編人員不在此次引才范圍內(nèi)。

三、引進支持政策

1. 綜合資助。對引進的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，最高給予100萬元資金資助;對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)個人，最高給予500萬元政府資助。

2. 崗位激勵。對引進的高層次人才，5年管理期內(nèi)每年最高給予5萬元崗位激勵資金。

3. 培養(yǎng)資助。在南充工作期間取得相應(yīng)人才資格條件的，最高給予500萬元綜合資助。

4. 住房保障。對引進人才提供人才公寓或發(fā)放租賃補貼、購房補貼;引進后全職工作滿3年、為南充發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才，最高給予50萬元購房補貼。

5. 專屬服務(wù)。為引進高層次人才提供金融、科研、安居、教育、醫(yī)療等9大類44項專屬服務(wù)。

6. 對促進南充經(jīng)濟社會突破性發(fā)展的人才(團隊)，集中資源、集中資金，采取“一事一議”等方式重點扶持、專項資助。

四、報名時間

自公告發(fā)布之日起。具體報名截止時間，以用人單位考核招聘公告為準(zhǔn)。請及時關(guān)注嘉陵江英才網(wǎng)、南充市人事考試中心官網(wǎng)“人才引進”欄。

五、引進申報流程

凡有意來南充發(fā)展的高層次人才可填寫《南充市2023年度引進高層次人才報名表》(見附件)，通過電子郵件、來信來函和現(xiàn)場等方式報名(郵箱及地址見用人單位需求計劃表)。報名成功后由用人單位及其主管部門對其報名資格條件進行審查核實，待符合開考條件后，按規(guī)定程序組織開展考核招聘工作。

請報名考生隨時關(guān)注考試相關(guān)信息。如未達(dá)到開考條件或沒有招聘滿額的，將持續(xù)在嘉陵江英才網(wǎng)、南充市人事考試中心官網(wǎng)“人才引進”欄發(fā)布，并按規(guī)定程序及時組織公開考核招聘工作。

引進人才工作滿一年，符合條件的按規(guī)定程序評審后，及時兌現(xiàn)生活補貼等相關(guān)政策待遇。

編制內(nèi)剛性引進人才在南充最低服務(wù)年限為5周年。

六、相關(guān)事宜咨詢

南充市委人才辦：0817-2103822 南充市人社局：0817-2815039

順慶區(qū)委人才辦：0817-2729826 高坪區(qū)委人才辦：0817-3333391

嘉陵區(qū)委人才辦：0817-3617268 閬中市委人才辦：0817-6300967

南部縣委人才辦：0817-5521686 西充縣委人才辦：0817-4225377

儀隴縣委人才辦：0817-7580099 營山縣委人才辦：0817-8297056

蓬安縣委人才辦：0817-8888372

熱忱歡迎各路英才來南創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)!

附件1南充市情簡介.docx

附件2南充人才微信公眾號.docx

附件3：南充市2023年度引進高層次人才報名表.docx

附件4“嘉陵江英才工程”2023年度引才需求信息表.rar

中共南充市委組織部

中共南充市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

南充市人力資源和社會保障局

2023年6月6日

原標(biāo)題：2023年度四川省南充市引進高層次人才公告

文章來源：http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/8546.html